Скільки заробляють креативники в Україні: до 100 000 грн на місяць
Всеукраїнська рекламна коаліція представила результати дослідження заробітних плат у креативній сфері.
Дані базуються на результатах опитування 967 респондентів, що працюють у сфері креативної реклами. Це in-house команди компаній, креативні агенції, digital-агенції, агенції повного циклу, комунікаційні агенції, дизайн агенції, SMM-агенції, продакшн-студії та інші.
Умови праці
- Креативна індустрія сконцентрована переважно у Києві. У столиці розташовані головні офіси компаній / агенцій, де працюють 67% співробітників і 61% C-level (вищого керівництва).
- За типом оформлення в компаніях переважають ФОПи та офіційне працевлаштування за трудовим договором. Як ФОПи працюють 44% співробітників компаній / агенцій, штатними співробітниками – 35%.
- За умовами відвідування офісу майже рівнозначні сегменти складають: віддалена робота – 33%, відвідування офісу за власним бажанням – 30%, гібридний варіант (обов’язково певні дні в офісі, інші дні віддалено) – 28%. Лише 8% працюють виключно в офісі.
Зарплати
Спостерігається значний розрив в заробітних платах агенцій/компаній, але прийнятний діапазон на українському рекламному ринку такий:
- для співробітників компаній/агенцій 33 000 – 50 000 грн на місяць;
- для C-level 60 000 – 93 000 грн;
- для фрилансерів 30 000 – 43 000 грн.
Середня поточна зарплата після сплати податків складає:
- для співробітників компаній/агенцій 46 000 грн на місяць;
- для C-level 67 000 грн;
- для фрилансерів 39 000 грн.
Найчастіше респонденти вказують зарплати в межах:
- C-level: 91 000 – 100 000 грн (32%)
- фрилансери: 10 000 – 40 000 грн (51%).
За рік середня зарплата співробітників зросла на 9 000 грн, фрилансерів – на 5 000 грн.
Помітно вища середня зарплата у чоловіків – 56 000 грн, а також у фрилансерів старше 36 років – 54 000 грн.
Рівень заробітної плати зростає разом зі зростанням кількості років роботи на позиції: середня зарплата у співробітників, які працюють на своїй позиції понад 3 роки – вище 50 000 грн, найвища у тих, хто працює від 5-7 років – в середньому 59 000 грн та 7-10 років – 66 000 грн.
Значущо вища середня зарплата у співробітників рівня senior – 58 000 грн, і рівня head – 69 000 грн.
Бонуси та премії
- Попри те, що C-level вказують, що в їхніх компаніях існує система бонусів і премій у вигляді відсотка від доходу/прибутку (44%), у вигляді бонусів за виконання KPI (39%) та інші бонуси (25%), нічого крім зарплати не отримує 62% співробітників і 84% фрилансерів.
- Відсотки від доходу серед співробітників значущо частіше отримують чоловіки, співробітники віком старше 36 років, співробітники, які працюють на своїй позиції понад 10 років, співробітники, які працюють на позиції маркетолога та на інших (поза списком) позиціях в компанії, співробітники рівня head.
- Бонуси за виконання KPI значущо частіше отримують проджект- і аккаунт-менеджери, і співробітники продакшн-студій.
- 13-ту зарплату значущо частіше отримують офіційно працевлаштовані співробітники.
- Не отримують жодних бонусів набагато частіше співробітники рівня middle, неофіційно працевлаштовані співробітники, а також співробітники креативних агенцій.
- Відсоток від доходу/прибутку, а також 13-ту зарплату серед фрилансерів значущо частіше отримують чоловіки.
Можливість зміни роботи наразі розглядають загалом більше як половина співробітників компаній / агенцій: 18% знаходяться в активному пошуку нової роботи, 43% – пасивно розглядають пропозиції.
Основними причинами пошуку нової роботи є низька зарплата (61%) та відсутність кар’єрного росту (51%). Серед інших причин є відсутність бонусів / премій (33%), нездорова атмосфера в компанії (29%), відсутність медичного страхування (28%).
Вартість послуг агенцій та компаній
Дві третини компаній/агенцій підняли вартість своїх послуг порівняно з кінцем 2023 року:
35% підняли вартість послуг на 10-20%, 33% – більше, ніж на 20%.
Середня вартість послуг компаній / агенцій становить:
- розробка банера для медійної компанії 14 000 – 46 000 грн;
- SEO-просування 45 000 – 138 000 грн;
- дизайн логотипа 67 000 – 216 000 грн;
- SMM-супровід 70 000 – 202 000 грн;
- розробка креативної ідеї для рекламної кампанії 127 000 – 496 000 грн;
- розробка та проведення PR-кампанії 166 000 – 803 000 грн;
- розробка фірмового стилю 175 000 – 421 000 грн;
- розробка стратегії бренду 192 000 – 515 000 грн;
- створення рекламного відеоролика 196 000 – 928 000 грн.
Скільки заробляють креативники в Україні: до 100 000 грн на місяць
Всеукраїнська рекламна коаліція представила результати дослідження заробітних плат у креативній сфері.
Дані базуються на результатах опитування 967 респондентів, що працюють у сфері креативної реклами. Це in-house команди компаній, креативні агенції, digital-агенції, агенції повного циклу, комунікаційні агенції, дизайн агенції, SMM-агенції, продакшн-студії та інші.
Умови праці
- Креативна індустрія сконцентрована переважно у Києві. У столиці розташовані головні офіси компаній / агенцій, де працюють 67% співробітників і 61% C-level (вищого керівництва).
- За типом оформлення в компаніях переважають ФОПи та офіційне працевлаштування за трудовим договором. Як ФОПи працюють 44% співробітників компаній / агенцій, штатними співробітниками – 35%.
- За умовами відвідування офісу майже рівнозначні сегменти складають: віддалена робота – 33%, відвідування офісу за власним бажанням – 30%, гібридний варіант (обов’язково певні дні в офісі, інші дні віддалено) – 28%. Лише 8% працюють виключно в офісі.
Зарплати
Спостерігається значний розрив в заробітних платах агенцій/компаній, але прийнятний діапазон на українському рекламному ринку такий:
- для співробітників компаній/агенцій 33 000 – 50 000 грн на місяць;
- для C-level 60 000 – 93 000 грн;
- для фрилансерів 30 000 – 43 000 грн.
Середня поточна зарплата після сплати податків складає:
- для співробітників компаній/агенцій 46 000 грн на місяць;
- для C-level 67 000 грн;
- для фрилансерів 39 000 грн.
Найчастіше респонденти вказують зарплати в межах:
- C-level: 91 000 – 100 000 грн (32%)
- фрилансери: 10 000 – 40 000 грн (51%).
За рік середня зарплата співробітників зросла на 9 000 грн, фрилансерів – на 5 000 грн.
Помітно вища середня зарплата у чоловіків – 56 000 грн, а також у фрилансерів старше 36 років – 54 000 грн.
Рівень заробітної плати зростає разом зі зростанням кількості років роботи на позиції: середня зарплата у співробітників, які працюють на своїй позиції понад 3 роки – вище 50 000 грн, найвища у тих, хто працює від 5-7 років – в середньому 59 000 грн та 7-10 років – 66 000 грн.
Значущо вища середня зарплата у співробітників рівня senior – 58 000 грн, і рівня head – 69 000 грн.
Бонуси та премії
- Попри те, що C-level вказують, що в їхніх компаніях існує система бонусів і премій у вигляді відсотка від доходу/прибутку (44%), у вигляді бонусів за виконання KPI (39%) та інші бонуси (25%), нічого крім зарплати не отримує 62% співробітників і 84% фрилансерів.
- Відсотки від доходу серед співробітників значущо частіше отримують чоловіки, співробітники віком старше 36 років, співробітники, які працюють на своїй позиції понад 10 років, співробітники, які працюють на позиції маркетолога та на інших (поза списком) позиціях в компанії, співробітники рівня head.
- Бонуси за виконання KPI значущо частіше отримують проджект- і аккаунт-менеджери, і співробітники продакшн-студій.
- 13-ту зарплату значущо частіше отримують офіційно працевлаштовані співробітники.
- Не отримують жодних бонусів набагато частіше співробітники рівня middle, неофіційно працевлаштовані співробітники, а також співробітники креативних агенцій.
- Відсоток від доходу/прибутку, а також 13-ту зарплату серед фрилансерів значущо частіше отримують чоловіки.
Можливість зміни роботи наразі розглядають загалом більше як половина співробітників компаній / агенцій: 18% знаходяться в активному пошуку нової роботи, 43% – пасивно розглядають пропозиції.
Основними причинами пошуку нової роботи є низька зарплата (61%) та відсутність кар’єрного росту (51%). Серед інших причин є відсутність бонусів / премій (33%), нездорова атмосфера в компанії (29%), відсутність медичного страхування (28%).
Вартість послуг агенцій та компаній
Дві третини компаній/агенцій підняли вартість своїх послуг порівняно з кінцем 2023 року:
35% підняли вартість послуг на 10-20%, 33% – більше, ніж на 20%.
Середня вартість послуг компаній / агенцій становить:
- розробка банера для медійної компанії 14 000 – 46 000 грн;
- SEO-просування 45 000 – 138 000 грн;
- дизайн логотипа 67 000 – 216 000 грн;
- SMM-супровід 70 000 – 202 000 грн;
- розробка креативної ідеї для рекламної кампанії 127 000 – 496 000 грн;
- розробка та проведення PR-кампанії 166 000 – 803 000 грн;
- розробка фірмового стилю 175 000 – 421 000 грн;
- розробка стратегії бренду 192 000 – 515 000 грн;
- створення рекламного відеоролика 196 000 – 928 000 грн.
